📌Вопрос про смм менеджера прозвучал неспроста. Сталкиваясь по работе с разными форматами сотрудничества, да и менеджерами, а иногда и их отсутствием - стало очевидно несколько проблем:
- ❌Если его нет, соцсети ведет администратор и это становится основным стрессом для него, особенно, если не оплачивается отдельно. Как и причиной сбоев в визуальном виде, текстовом наполнении и плане подачи информации.
- ⛔️Если он есть, но только ведет соцсети, получается бездушный постинг ради того, чтоб не было пусто. Нет коммуникации с гостями и лайкать комменты, искать потерянные вопросы от гостей приходится администратору.
- ⭕️Если он есть и коммуницимует с администратором - отличный вариант и для обмена информацией, и для скорости реакции и коммуникации с клиентом.
- ✅Если у смм менеджера есть план по привлечению гостей в салон. Это новая схема, но она вполне соответствует основной задаче интернет маркетинга. Да тогда есть требования к высокой квалификации, полному погружению в специфические знания о сфере деятельности. И конечно, это стоит дороже, но когда клиент видит, что ваша страница живая и она реагирует на его приближение - это того может стоить.